भारतीय कर्मचारी: आप एक कर्मचारी हैं तो ये खबर आपके लिए एक क्रिएट रिपोर्ट में पता चला है कि इस साल यानी साल 2023 में भारत में कर्मचारियों की सैलरी में 9.8 प्रतिशत तक का हो सकता है। और यह लुक पुरे एशियाई देशों के मुबले भारत में बहुत ज्यादा होगा। कंसल्टिंग फर्म ‘कॉर्न फैरी ग्लोबल’ ने यह बात अपने सैलरी फोरकास्ट सर्वे में कही है।
कंसल्टिंग फर्म ‘कॉर्न फैरी ग्लोबल’ ने कि सर्वे:
कंसल्टिंग फर्म ‘कॉर्न फैरी ग्लोबल’ के सर्वे में कहा गया है कि भारतीय कर्मचारी इस साल एशिया में सबसे बड़े वेतनमान में वृद्धि के लिए तैयार हैं। जिनमें से शीर्ष प्रतिभाशाली कर्मचारियों की सैलरी में 15% से 30% से ज्यादा की कमी हो सकती है। हाई-टेक इंडस्ट्रीज, लाइफ डील और हेल्थ केयर सेक्टर में 10% से ज्यादा की सैलरी हाइक मिल सकती है।
अधिक पढ़ें: ‘मैं आरएसएस के साये में नहीं जा सकता, चाहे मेरा गला काट दिया जाए’: राहुल गांधी
ब्लूमबर्ग की रिपोर्ट क्या कहती है:
ब्लूमबर्ग की रिपोर्ट में कहा गया है कि दुनिया में सबसे तेजी से बढ़ती बढ़ती प्रमुख कंपनियों में से एक भारत है। यह सबसे अधिक जनसंख्या वाले देशों में शामिल है। भारत से हर साल लाखों लोग वर्क फोर्स में शामिल हो रहे हैं। शिक्षा में गैप रोजगार की लड़ाई में तेजी से काम करता है।
सर्वे में और किया गया?
कॉर्न फैरी ने कुल 818 प्राधिकरण के बीच यह सर्वेक्षण किया है जिसके 800,000 से अधिक कर्मचारी काम करते हैं। जिसमें पाया गया कि कुछ कर्मचारी 61% संगठन रिटेंशन अनाउंसमेंट कर रहे हैं। सर्वे में कहा गया है कि भारत के कर्मचारियों की सैलरी में 9.8% की रेटिंग का अनुमान लगाया गया है।
अधिक पढ़ें: मिस यूनिवर्स में अमेरिका की जीत पर उठे सवाल…आखिर क्यों भड़क रहे हैं लोग…
अन्य देशों के सैलरी हाईक:
भारत के अलावा वियतनाम में 8%, इंडोनेशिया में 7%, फिलीपींस में 5.5%, चीन में 5.5%, मलेशिया में 5%, थाईलैंड में 5%, कोरिया में 4.5%, सिंगापुर में 4%, न्यूजीलैंड में 3.8%, हांगकांग में 3.6%, ऑस्ट्रेलिया में 3.5%, सैलरी हाइक हो सकता है।
अधिक पढ़ें: नहीं रहा सुशांत सिंह राजपूत का पेट डॉग, अभिनेता के जाने के बाद वायरल हुआ था फज का वीडियो
ताजा खबर वीडियो यहां देखें: